Общественный контроль за охраной труда на предприятии осуществляется профессиональными союзами или уполномоченными лицами. Создается комитет по охране труда из десяти человек, пять из них представители профсоюза (т.е. коллектива) выбираются на общем собрании, пять – представители работодателя, назначаются приказом по предприятию.

Комитеты по охране труда имеют право:

- осуществлять контроль за соблюдением работодателями законодательства по охране труда;

- проводить независимую экспертизу условий труда;

- принимать участие в расследовании несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

- получать информацию от работодателя об условиях труда на рабочих местах;

- защищать права и интересы по вопросам возмещения вреда, причиненного здоровью на производстве;

- предъявлять работодателям требования о приостановлении производства в случаях угрозы жизни и здоровья работающим;

- направлять работодателям представления об устранении нарушений трудового законодательства и других актов;

- принимать участие в приемке и испытании объектов и оборудования на предприятии;

- обращаться в соответствующие органы с требованиями о привлечении к ответственности лиц, виновных в нарушении трудового законодательства.

Уполномоченные лица по охране труда должны пройти специальное обучение, сдать экзамен и получить соответствующее удостоверение.